一项新研究显示，如今，全职父亲在全职父母中的占比达到了18%。现实生活中，一部分中国家庭的角色分工正在悄然发生变化：妈妈将更多的精力投入到工作中，爸爸则承担起更多照顾家庭的责任。

 

中国年轻父母全职在家的比例逐渐上升，占比58.6%。

 

——《2019年度中国家庭孕育方式白皮书》

 

对1987位已婚夫妻进行了一项调查，对于男性成为全职爸爸，女性赞成的比例是45.8%，男性赞同的比例达到了52.4%！

 

——2019中国青年报社社会调查中心

 

山东一位80后爸爸李超，就在今年放弃了年薪百万的工作，做起了全职爸爸。李超在大学毕业后成立了一家环保科技公司，每年收益在百万以上，孩子转学到潍坊后肠胃一直不太好，同时妻子的工作也非常的忙碌，比起李超以前有过之而无不及。为了更好的照顾妻儿，李超在今年将自己的公司交了出去，自己则是全心在家做起了全职爸爸。

 

而明星奶爸李承铉坦言自己在女儿出生当全职奶爸，也是为了体谅妻子在为了孩子出生之前就已经放弃了很多东西，而自己作为男性事业线更长，可以等到女儿上小学之后再开始。奶爸之路，他一走就是六年。李承铉也曾坦言全职妈妈/爸爸的工作并不好做，他耗费了非常多的精力和时间，但是结果看起来，像是你一天什么都没做。

初为人父，不知道该如何育儿的茫然、孩子不听话的委屈、别人不理解指责他“吃软饭”等，对于他来说这是精神和体力的双重折磨。这种折磨导致他曾抑郁了一年多，随着孩子长大才逐渐好转。“那段时间真的有点崩溃了，看着她（女儿）睡的时候就自己哭。”

其实不难看出不论是全职妈妈或是全职爸爸，在家庭中选择了牺牲的一方，实际上并不轻松，甚至比在职场的另一半需要承担更多的压力和责任，但他们的付出往往会容易被忽略，甚至得到一句“带孩子有什么难的？”

全职奶爸增多的原因

在英国，根据研究显示，居家奶爸的数量在新冠疫情期间增长了三分之一。这一现象凸显了全球文化的转变，因为很多男性首次被迫在远程工作时承担照顾孩子的责任。但与过去不同，如今的父亲不仅仅是因为经济冲击或生病而选择在家带娃，更多的是他们逐渐意识到“他们错过的重要早间和睡前时光越来越多。”有父亲陪伴对孩子而言是一件非常好的事情。然而很明显，父亲在育儿方面的长期参与对孩子和父亲来说都是有益的。

全职奶爸可以更加关注孩子的兴趣和天赋，同时教会孩子对时间的管理。男性在孩子的成长过程中往往会被孩子树立一个模仿榜样的作用，此时父亲的言传身教格外重要。

爸爸带娃的不易

对于爸爸来讲，全职带孩子是一件非常不容易的事情。全职爸爸既是一种对“男主外、女主内”、夫贵妇荣等传统观念，所导致的社会刻板性别认知和评价体系的对抗和打破，同时也是是一反传统社会对于父亲角色定位的举动，挑战了长期以来根深蒂固的男权社会结构和父权家庭体系。

在对沪上742户全职父母家庭进行调查显示时，全职爸爸的比例占整个父亲样本的14%。在婴幼儿初期，孩子还不会说话，而爸爸们想要理解孩子的每一次哭泣只能靠经验或试错。但反复尝试的过程又是十分消耗耐心的，许多新手爸爸在这一环节常常会面对自己情绪崩溃、无法收场。

 

而面对外界不理解的声音，也会对爸爸们造成无形的伤害，“软饭男”、“小白脸”这类不当言论也考验着爸爸们的自信心。

益大于弊

和所有全职妈妈一样，放弃工作全身心投身于家庭来照顾孩子最大的弊端可能是与世隔绝。而实际上，成为全职奶爸最大的一个弊端是——放弃自己的职业。这也是一些父亲在接受采访的时候表示，自己也会进行一些兼职工作，或在特定的时间辞去工作照顾孩子，而不是永远离开职场。在他们看来，与孩子建立的情感相比，成为全职奶爸的缺点就不值一提了。

在照顾孩子的同时，也有更多的时间陪伴自己的妻子，将以前缺少的“丈夫”角色进行填补，既和妻子的婚姻关系产生了更强力的共鸣，同时也促进了和孩子的亲子关系，可谓是利大于弊的选择。

 

如何照顾孩子

对于许多新手爸爸或者离开职场的爸爸来说，短时间内成为一个合格爸爸是具有挑战性的事情，面对育儿，他们有太多需要学习的东西，或是从过来人的经验中得到启发；或是通过上网恶补育儿知识；或是紧急报班学习。

实际上根据孩子的年龄段不同，在每个阶段爸爸们需要注意的东西也是不一样的，而这些就需要通过系统的学习来随时更新自己的知识库。如果遇到爸爸病急乱投医，照着别人的育儿方法来教育自己的孩子是万万不可取的。每个孩子的特性不一样，不能将别人的方法用在自己的孩子身上。

而争取的科学育儿是爸爸们首先明白“父职”的概念，明白自己的责任是什么，在孩子的成长中承担着什么样的角色，为孩子提供什么样的帮助；其次，明白不同性别、年龄、性格孩子们的成长需求；最后随时进行育儿知识的补充和更新，确保自己永远是孩子眼中哪个无所不能的“超人爸爸”。

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